BI­JE­LO PO­LjE – Na sjed­ni­ci So­ci­jal­nog sa­vje­ta op­šti­ne Bi­je­lo Po­lje raz­ma­tra­ne su in­fo­r­ma­ci­je o za­po­sle­no­sti, kao i o vi­si­ni za­ra­da po sek­to­ri­ma po­slo­va­nja u op­šti­na­ma u od­no­su na pro­sječ­nu za­ra­du u Cr­noj Go­ri.

– Kon­sta­to­va­no je da je ne­za­po­sle­nost u op­šti­ni Bi­je­lo Po­lje u po­ra­stu u po­sled­njih pet go­di­na. Dok je uče­šće bro­ja za­po­sle­nih u op­šti­ni Bi­je­lo Po­lje 2008. go­di­ne u od­no­su na broj za­po­sle­nih u Cr­noj Go­ri bi­lo 5, 2 od­sto, ono sa­da iz­no­si 4,1 od­sto. Na dru­goj stra­ni, u ju­žnom i sred­njem re­gi­o­nu u tom pe­ri­o­du za­po­sle­nost je po­ra­sla 9,9 od­sto, a u op­šti­ni Bi­je­lo Po­lje opa­la za 18,3 od­sto. Ne­za­po­sle­nost je po­ra­sla na 27, 3 od­sto, usled sma­nje­nja bro­ja rad­no ak­tiv­nog sta­nov­ni­štva sa 20.607 na 14.733, a di­je­lom i usled po­ra­sta bro­ja ne­za­po­sle­nih za 487 ili 13,8 od­sto – ka­zao je Mi­lo­rad Rman­dić, sa­vjet­nik pred­sjed­ni­ka op­šti­ne i pot­pred­sjed­nik So­ci­jal­nog sa­vje­ta, prenosi Dan.

– So­ci­jal­ni sa­vjet je pre­po­ru­čio da se mak­si­mal­no is­ko­ri­ste sve re­zer­ve za za­u­sta­vlja­nje ra­sta ne­za­po­sle­no­sti i da se pod­stak­ne otva­ra­nje no­vih rad­nih mje­sta, na­ro­či­to in­ve­sti­ra­njem u pro­gla­še­nim bi­znis zo­na­ma gdje in­ve­sti­to­re če­ka­ju zna­čaj­ne olak­ši­ce kad je ri­ječ o pla­ća­nju ko­mu­nal­nih na­kna­da, po­re­za i do­pri­no­sa. Ta­ko­đe je pre­po­ru­če­no bi­rou ra­da da sma­nji broj evi­den­ti­ra­nih ne­za­po­sle­nih li­ca ko­ji­ma ta­kva evi­den­ci­ja slu­ži is­klju­či­vo ra­di ostva­ri­va­nja pra­va na bes­plat­nu zdrav­stve­nu za­šti­tu i na so­ci­jal­na pri­ma­nja dok se ne po­ja­ve ne­ki atrak­tiv­ni­ji po­slo­vi. Sa sjed­ni­ce je In­spek­ci­ji ra­da pre­po­ru­če­no da ne po­stu­pa sa­mo po pri­ja­va­ma ra­da na cr­no, već da sop­stve­nom ini­ci­ja­ti­vom dje­lu­je u prav­cu su­zbi­ja­nja ove po­ja­ve. Od­re­đe­na je i rad­na gru­pa ko­ja će ra­di­ti na spo­ra­zu­mu za pri­mje­nu so­ci­jal­nih, po­red kri­te­ri­ju­ma od­re­đe­nih za­ko­nom, pri za­po­šlja­va­nju na ni­vou op­šti­ne Bi­je­lo Po­lje. U ve­zi sa in­for­ma­ci­jom o za­ra­da­ma kon­sta­to­va­no je da se za­o­sta­je za pro­sje­kom na dr­žav­nom ni­vou za 16 od­sto i da je ovo za­o­sta­ja­nje di­je­lom po­sle­di­ca pri­vred­ne struk­tu­re. Pre­po­ru­če­no je po­slo­dav­ci­ma da što re­al­ni­je pre­zen­ti­ra­ju is­pla­te za­ra­da i da sve bu­du ob­u­hva­će­ne osno­vi­com za upla­tu do­pri­no­sa – ka­zao je Rman­dić.M.N. 

Žu­rić se na­da bo­ljit­ku 

Pred­sjed­nik op­šti­ne Alek­san­dar Žu­rić ka­že da je vi­so­ka sto­pa ne­za­po­sle­no­sti de­fi­ni­tiv­no naj­ve­ći pro­blem Bi­je­log Po­lja, piše Dan.

– Po­seb­no me mu­či ku­ri­o­zi­tet da in­ve­sti­ci­je u pri­vre­di ap­so­lut­no ne pra­te na­po­re ko­je lo­kal­na upra­va u kon­ti­nu­i­te­tu či­ni već de­ce­ni­ju, u smi­slu ve­o­ma ve­li­kih in­ve­sti­ci­ja u ka­pi­tal­ne pro­jek­te i lo­kal­nu in­fra­struk­tu­ru. Ove go­di­ne smo po­šli ko­rak da­lje, pot­pu­no smo sma­nji­li lo­kal­ne po­re­ze i da­žbi­ne, pro­gla­si­li če­ti­ri bi­znis zo­ne, do­bi­li na­gra­du za naj­bo­lji set mje­ra za pod­sti­caj po­ljo­pri­vre­de u re­gi­o­nu itd. Ta­ko­đe smo sklo­pi­li i part­ner­stvo sa kom­pa­ni­jom „Azmont” u pro­jek­tu cen­tra za obu­ku rad­ni­ka u Bi­je­lom Po­lju, i na­dam se da će svi ovi na­po­ri re­zul­ti­ra­ti ve­ćom sto­pom za­po­sle­no­sti u na­šoj op­šti­ni – ka­že Žu­rić.