Analiza pokazuje da je od aprila do septembara 2012. zaposleno 13.309 domaće i 12.344 strane radne snage, a u oblasti ugostiteljstva i turizma 10.191. 

“Realno je očekivati i nastojati da se u 2013. godini ostvari veće zapošljavanje domaće radne snage za vrijeme turističke sezone od ostvarenog u prethodnoj godini”, navodi se u analizi ZZCG. 

Kažu i da sezonski karekter zapošljavanja potvrđuje i podatak da se oko 86 oglašenih slobodnih radnih mjesta u periodu april-septembar odnosi na zapošljavanje na određeno vrijeme. 

“Takvu strukturu tražnje prati i struktura zapošljavanja, u tom periodu odnosno znatno veće zapošljavanje na određeno u odnosu na neodređeno vrijeme”, poručuju iz Zavoda.

Prema evidenciji Zavoda na godišnjem nezaposlenost se kreće od 65.000 do 70.000 nezaposlenih pored toga u ponudi je oko 30.000 srednjoškolske i studenata. 

“U znatno većoj mjeri iskazana tražnja radne snage može zadovoljiti zapošljavanjem domaće radne snage”, navodi se u Analizi ZZCG. 

U ZZCG kažu da će kao i prethodne dvije godine stimulisati zapošljavanje mladih kroz dodjele određenih subvencija poslodavcima za njihovo zapošljavanje. 

“Imajući u vidu okolnost da je kvota radnih dozvola u 2013. godini znatno niža od utvrđene u 2012. godini, te da poslodavci, u okviru tih kvota u ovoj godini ne mogu obezbjediti stranu radnu snagu po obimu i strukturi ostvarenoj u prethodnoj godini, neophodno je da blagovremeno planiraju svoje potrebe za radnom snagom u vrijeme turističke sezone i neophodnost ’’okretanja’’ ka zapošljavanju domaće radne snage”, navodi se u analizi koju je Vlada danas usvojila.

(Izvor:CDM)